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Jobs for Master

Ein Programm der NORDAKADEMIE zur Erweiterung der Talentakquise

Wir bringen Talente und Sie zusammen: 'Jobs for Master'

Unser Programm zur Erweiterung der Talent-Akquise von Unternehmen

‚Jobs for Master‘ der NORDAKADEMIE

…bringt Studieninteressent:innen und Unternehmen zusammen.

Kooperationsunternehmen

…nutzen das berufsbegleitende Masterstudium aktiv für ihr Fachkräfte-Recruiting.

…stellen sich zudem auch auf unserer Website ausführlich vor und präsentieren ihr aktuelles Job-Studium-Angebot.

…steigern so ihre Sichtbarkeit bei Studieninteressent:innen und nutzen gleichzeitig die Beratungsexpertise der Hochschule.

Denn das Online-Auswahlverfahren der NORDAKADEMIE stellt die Studierfähigkeit von Bewerber:innen sicher und reduziert so die Studium-Abbruch-Quote (diese liegt an der NORDAKADEMIE bei nur 10%).

M-WINF-stellvertretend

Direkte Verbindung

M-WING-stellvertretend

Bessere Passgenauigkeit

B-BWL-stellvertretend

Jahrzehntelange Erfahrung

Herausforderungen

für Unternehmen

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Wachstum des Unternehmens

Ihr Unternehmen wächst schnell, aber die Fachkräfte-Anwerbung hält nicht Schritt

Qualitätssteigerung der Mitarbeiter:innen

Die Dynamik Ihres Unternehmens verändert die benötigten Jobprofile, die vorhandenen Mitarbeiter:innen müssen daher weiterqualifiziert werden?

Verjüngung der Belegschaft

Ihr Unternehmen steht weiterhin vor einer großen Zukunft, aber die Belegschaft ist evtl. leicht überaltert? 

Mehrwerte

für Unternehmen

Berufsbegleitend zum Master? So funktioniert's

Blended Learning Konzept - Präsenz: alle 6 Wochen 2,5 Tage

Selbststudienphase

Merkmale

Student:innen verfügen über verschiedene Vorkenntnisse

Vorbereitung erfolgt über die Lernplattform moodle™ Dauer von 2 bis 4 Wochen

Ziel

Homogener Wissensstand  der Student:innen zu Beginn der Präsenzphase

Zielerreichung

Einsatz digitaler Medien, passend zu den jeweiligen Lehrkonzepten

Präsenzphase

Merkmale

Anknüpfung an die Selbststudienphase

Vertiefung der Inhalte

2,5-tägige Präsenzphase

Ziel

Aufgriff und Erweiterung der Themengebiete

Zielerreichung

Dialogorientierte Veranstaltung mit Vorträgen, Diskussionen und Übungen, Einsatz von Medien/ Software

Nachbereitungsphase

Merkmale

Nachbereitung der vorherigen Phasen

Vorbereitung auf die Prüfungsleistung/ Hausarbeit

Dauer von 2 bis 4 Wochen

Ziel

Vorbereitung auf die Modulprüfung (insb. Klausur)

Zielerreichung

Probeklausuren, Übungsaufgaben, Tests

Vorteile

für Ihr Unternehmen

So rechnen unsere „Jobs for Master“-Partnerunternehmen Das wird üblicherweise vereinbart: Das rechnet sich:
  • Das Jahresgehalt liegt bei Masterstudent:innen bei etwa 45 TEUR
  • Student:innen erhalten eine Übernahmegarantie nach erfolgtem Studium und eine Zusage für ein Mindestgehalt von 60 TEUR
  • Die Wertschöpfung der neuen Mitarbeiter:innen ist oft um den Faktor 3 bis 6 höher, als die entstehenden Personalkosten
  • Die Studiengebühren betragen pro Jahr ca. 6 TEUR
  • Student:innen verpflichten sich, mind. 2 Jahre nach dem Studium für das Unternehmen zu arbeiten
 
  • Die Kosten belaufen sich demnach pro J4M-Teilnehmer:in auf 51 TEUR
 

 

Campus_Hamburg

Hier sind unsere Präsenzphasen: im Dockland Hamburg!

Unternehmen

die an 'Jobs for Master' teilnehmen

20flow7
AMANDUS KAHL GmbH & Co. KG
CGI
Deep Media Technologies
Elektrosil Systeme der Elektronik GmbH
heyconnect
IBM
Idel Versandhandel GmbH - Kabel direkt
IKOR Products GmbH
IT.UV Software GmbH
MPC Capital
RLE INTERNATIONAL
thinfabrics
thinformatics
Wünsche Group

Interview

mit Kjell Hansen - CGI

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Direkter Draht

zu unserem Team

Ob die Suche nach einem Job zum Master oder nach geeigneten Kandidat:innen - Unsere Expert:innen haben auf alles eine Antwort. Jetzt Kontakt aufnehmen:
AdoNolte

Ado Nolte

Leitung Marketing & Sales